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黨員帶頭農村污水處理

發布時間:2025-10-03 07:34:36

⑴ 杭蘭英先進事跡

杭蘭英,女,浙江上虞人,1949年11月出生,1984年11月加入中國共產黨,現任浙江省上虞市祝溫村黨總支書記,多次被評為優秀共產黨員,先後榮獲浙江省優秀黨務工作者、浙江省勞動模範等稱號,浙江省十二屆人大代表。

任職28年,把一個集體經濟薄弱、班子軟弱渙散、村莊管理無序的落後村,建成了享有「創業樂園、生態花園、文化公園、人和家園」美譽的新農村建設示範村,實現了從過去單純引導農民致富的「能人治村」,向全面治理的「賢人治村」模式轉變。

2014年8月,浙江省委授予杭蘭英「百姓喜愛的好支書」榮譽稱號。

與上虞市祝溫村黨總支杭蘭英書記有過深層接觸或共事的人,都會認為杭書記身上有兩個最大的特點,一是「痴」,一是「真」。

說她痴,的確有點。倒不是僅僅因為杭蘭英放棄高收入、輕負擔的好工作而痴情於擔任該村黨總支書記一職已長達26年之久,其實更讓人不可思議的是她對祝溫村那種比家更深,比己更切的情愫。與她交談,她總是能因某件事或某個觀點,一扯二扯,最後扯到她的祝溫村。她會情不自禁地講述村裡今天修了一條什麼路,明天要種什麼樹,後天要砌哪條河;介紹村裡今年要創紹興市科普示範村,明年要創省級黨風廉政建設示範村、後年要創全國婦聯示範村等等等等,如數家珍,躊躇滿志。特別讓人不可思議的是杭書記非但沒有從書記一職中,賺得工資,謀生立命,反而每年都要從家裡掏錢,捐給村裡搞集體建設,幾十年來,其捐款數已多達30餘萬元,那情景,使人感覺到這是一個無可救葯的「村痴」。

說她真,確實如此。在崧廈,甚至在上虞,杭書記對工作的真抓實干,對群眾的真情實意是出了名的。幾十年來,她總是將黨和政府要求幹部關心他人,服務百姓的文件精神真真切切地落實在每一件平凡的小事中。哪戶村民家有人生病住了院,哪戶村民家裡最近鬧矛盾,哪個村民想到外面出去掙點錢,哪個村民想在村裡搞個體,等等,她不但心中有數,而且件件過問,樁樁費心。更讓人覺得她率真至極的是,對待工作的存在問題,她會毫不客氣地批評指正,就像眼睛容不得半點沙子。支部大會上,她會直言不諱地對在場的黨員同志指出其身上的存在問題。

這就是杭蘭英,一個敢作敢為,能說能為的女書記。

杭蘭英書記出生於1949年,1983年擔任祝馬村婦女主任,1986年7月任村黨支部書記。20多年來,她腳踏實地地苦幹實干,發揚無私奉獻和忘我犧牲的精神,因村制宜,勇於開拓,與全村群眾一起團結拼搏,艱苦創業,使祝溫村成了遠近聞名的新農村建設示範村。近幾年來,祝溫村在杭蘭英的帶領下,先後榮獲了全國婦聯基層組織建設示範村,浙江省「五好」基層黨組織、綠化示範村、衛生村、體育小康村,紹興節全面建設小康示範村、「五好」基層黨組織、文明村、綠色示範村、生態村、環境整治示範村、文明示範村、計劃生育協會雙示範村和上虞市新農村建設先進集體等榮譽,她本人也先後被評為紹興節"雙帶"黨員、上虞市優秀黨支部書記和優秀黨員,市黨代表和市人大代表,市"十佳" 文明家庭和紹興市百佳文明戶,紹興市「學習之星「。2010年5月,杭蘭英同志還被評為上虞市勞動模範。

敢叫舊貌變新顏

祝溫村位於崧廈鎮西北,與瀝海鎮交界,由原祝馬、溫涇、後桑3個村合並而成。全村區域面積1.7平方公里,下轄10個自然村,有農戶661戶,人口 1825人,耕地面積1446畝。是以種糧為主的農業村。杭蘭英在任村黨支部書記前,原祝馬村辦公只有近30平方的一間小平房,集體資金缺乏,班子軟弱渙散,村中管理較亂,喪失了凝聚力和戰鬥力,特別是蔣家瀝當時是有名的大打三六九、小打天天有的「相罵」村。作為一名祝溫村人,她覺得這種現狀實在有損村民形象,她想希望通過自己的努力改變這種狀況。當時,她已從紹興衛校畢業,在村醫療站工作,收入也不錯。好知道,真要改變現狀,談何容易。但她天生就是一個敢想敢做的人,經過激烈的思想斗爭,在丈夫祝秋潮的支持下,參加了村的選舉,並以高票當選為村黨支部書記。就這樣,祝馬村的發展就在她的帶領下翻開了新的一頁。

杭蘭英擔任村書記以來,堅持愛崗敬業,堅持黨性,心繫群眾,帶領全體黨員幹部心往一處想,勁往一處使,解百姓之憂,排百姓之難。特別是她視村民為親人,視別人的困難為自己的愛民情懷深深地打動了村裡百姓的心。該村村民祝榮華一輩子都不會忘記,90年的夏天,他妻子丁志娥在76丘海塗耘田,一個巨大的響雷擊中了他妻子的腦袋。消息傳來,家裡只有兩個小孩。這個時候,杭書記帶領村班子成員,立即趕到她家。組織人員去海塗運屍,一面安排死者的後事,直到把後事辦妥。其實對於祝溫村的廣大百姓都知道,該家庭平常還對村委有成見。患難相助見真情,家庭成員被杭書記這種不計前嫌的大度言行所深深地感動。

祝溫村的另一位村民沈春香也永遠忘不了,那一年的大年三十的晚上,沈春香家失去了兩位親人,杭蘭英書記正在和家人一起吃團圓飯,聞訊後,立即放下飯碗,來到沈春香家。稍作安慰後,她又臨時召集村裡的幹部,形成了為沈春香捐款的決定,且自己第一個帶頭捐款3000元。在她的感召下,這一年,祝溫村的村民紛紛參與捐款,大到80多歲的高齡老人,小到7歲的幼兒。兩天時間,捐款數近2萬元。這一次捐款活動不但幫助沈春香一家擺脫了困境,更為主要地是深深感化了祝溫村人,讓村裡人第一次感受到村的力量,村的溫暖。村民們首次感覺到鄉里鄉親,互幫互助,和睦相處的重要性。一些原先常和鄰居有口角甚至打鬧的村民還當即懺悔自己過去的行為。杭蘭英書記趁熱打鐵,及時召開了全體村幹部會議,以會議紀要的形成,達成了今後凡是出現類似的群眾困難問題,村幹部、村裡的黨團員必須帶頭參加義捐等事項。自此以後,祝溫村形成了一家有難,百家相助的良好風尚。

為更好地樹好自己既是班長,又是班中一員的形象。幾十年來,杭蘭英書記十分注重發揚民主,走訪群眾、老幹部、老黨員和召開村班子會議,多方聽取他們意見和建議。凡是對涉及村內的工程建設,土地承包、轉讓等重大問題,都要召開村民代表大會和黨員大會討論,她從不搞一言堂。有時,她自己認為考慮的比較周到的事情,經集體討論後覺得經不起推敲而被否定。每遇此境,杭蘭英書記十分尊重集體的意見,虛心接受同志的建議,從而贏得了廣大幹部信任和愛戴。就這樣,杭蘭英書記以自己的朴實、真實、踏實的工作作風,得到了全村廣大幹部群眾的認可,她的威信與日俱增。走進今天的祝溫村,杭蘭英三個字,幾乎成了祝溫村的代名詞。

衣帶漸寬終不悔

上任至今,杭蘭英始終把群眾的利益放在首位,把情為民所系、權為民所用、利為民所謀作為座右銘。她對自己這樣說,既然黨員群眾信任我,選我當書記,我只有本著一顆公心、一腔真情,竭盡全力做好服務工作,才能對得起全村幹部群眾對我的希望和重託。她對班子成員這樣說:「村民只要有事找我們,都是他們解決不了的事。所以無論是大事小事,我們都得把它當成大事辦,要事辦,還必須辦好。當村幹部的就是為了他們,為他們搞好服務。」

杭蘭英是這樣說的,也是這樣做的。任職26年來,為改變村容村貌,她動員家人,自掏腰包,為村造路、河道整治、困難戶慰問等捐款達30餘萬元,遠遠超出這26年來她任村書記所拿的工資。

在她的言傳身教下,「祝溫是我家,建設靠大家」的意識已深入人心,變成了全村幹部群眾的自覺行動。這些年來,祝溫村用於新農村建設資金達820萬元,其中村民捐資達200餘萬元。

沒有錢不能花,有了錢如何合理花。這不但關繫到讓錢發揮出更佳的效益,更關乎捐助者以及廣大群眾對村幹部的信任度。幾十年來,杭蘭英從不亂花集體一分錢,即便是因為村工作需要招待客人,十有八九,都由她自己掏錢買單。就這樣,她將這些經費全部用在村裡的各項建設上:一是對全村1126畝農田進行標准農田建設,新建三面光渠道15500米,鋪設機耕道路11200米,使農田達到田成方、渠相通、路相連、樹成行、旱澇保收;二是硬化道路45800平方米;三是對祝馬瀝、蔣家瀝、胡家瀝、楊家瀝、後桑瀝、後橫江等河道進行了疏浚、砌石,長度3560米,新建橋梁1座、修建5座;四是在全村區域內的道路和田間種植了檜柏、香樟、柳樹等,共綠化長度36700米,建設公共休閑綠地5200平方米,便全村實現了美化、綠化;五是建立佔地3畝、建築面積1100平方米的公共服務中心;六是開展農村生活污水處理工程,新建公廁18隻,垃圾箱30隻;七是為農戶安裝了小舜江自來水,同時對有線電視、通訊線路及配電器實施三線網改、安裝;八是大力加強村級公共事業建設,村裡辦起了幼兒園,建起了社區衛生院,開辟了老年活動室,設立了體育活動室,圖力閱覽室,創業文化陳列室,人和鄉風文化長廊等等。為保證各項建設的質量,她自己總是親臨第一線,從早上五點到晚上六點在工程現場既當指揮員,又當戰斗員。有一年,她的手不幸骨折,動了手術,且植上了鋼板,實在不能動彈了,就在家裡利用電話,指揮其他幹部必須加強各項在建項目的管理,稍能下床活動了,她馬上請人將她送到村裡,逐一檢查各項工作。在她的心裡,沒有自己,沒有家庭,有的只是她所鍾愛的祝溫村。

有付出就有回報,在杭蘭英書記及廣大幹部群眾的辛勤的勞作下,祝溫村的各項工作取得了可喜的成果。進入祝溫村,彷彿走進了一個雅緻的公園,村內河道清清,流水潺潺;村道寬敞潔靜,花草生氣勃勃;村廣播樂音朗朗,村民笑顏燦燦,一派祥和、喜慶,一個盛世新農村在這里得到了極好的見證。

歲月無情,看著杭蘭英由一個30多歲的青春婦女到今天的兩鬢染霜,一些年長的村民除了深深地向杭書記致謝的同時,還心疼地勸杭書記保重自己的身體;杭蘭英的親朋好友更是直言不諱地說她太傻,60多歲的人了,還在村傻干,她弟弟是某知名建築公司的老總,她有輕松賺錢的工作可做,她在圖啥。然而,祝溫村老百姓說:杭書記不能走,她是我們的貼心人。

為村消得人憔悴

在工作實踐中,她深刻體會到,一個村要文明和諧,各項事業興旺發達,必須要抓好村風民風建設,必須提升廣大村民的道德素質。近年來,她把提高村民素質作為一項重要工作來抓,並結合村實際,借鑒外地經驗,不斷探索新方法,在抓好文明村建設、提升村民素質工作上採取了一系列成功的做法:一是捨得投入,建好文化陣地。開展宣傳教育活動,要有一定的資金來保證。雖然祝溫村資金緊缺,但她始終不忘精神文明建設投入,自己帶頭出資,跑這跑那,籌集資金,至今祝溫村己用於文化教育宣傳陣地建設資金達100餘萬元,建成了文化公共服務活動中心,新建了500平方米綜合性球場,配備了音響、VCD、投影儀設備,添置了圖書3000多冊,開辟了20多米長的宣傳畫廊等,讓村民告別了「白天拿鋤頭、晚上靠枕頭」的單調生活方式,為村民求知、求樂、求富、求新提供了活動場所。二是主動與市關工委、派出所、學校等部門聯系,連續5年成功舉辦了暑期社區學校,共舉辦培訓班18次,參加人數達1500多人;三是建立基金,送好溫暖,08年底她自己帶頭出資建立全市首個村關愛基金,許多建築老闆也紛紛出資,至今己籌取了38萬元專項基金。

為了進一步凝聚民心,最終形成具有共同價值取向的村級精神。近幾年,杭蘭英書記還煞費心機地與班子一幫人研究如何通過物化的形式,向廣大村民宣傳推介祝溫村的和諧、互助、開拓、有為的村級精神。隔行如隔山,對於一個只有初中文化的農村幹部來說,要搞村裡的文化建設,特別是開展具有一定品位的文化工程,難度是可想而知的。但敢想敢為的杭蘭英還是憑著她不懂便問,不會便學的率氣,達成了一系列村級文化建設目標。今天的祝溫村,建起了高品位的創業文化陳列室,室內鮮明的創業主題,翔實的創業資料,有序的分區展示,得到了浙江省常務副省長葛慧君、省委常委宣傳部長茅臨生等領導的一致好評;村裡還創作了村歌,多次參加了市鎮演出,受到了上虞市宣傳部、紹興市有關領導的高度肯定。村裡還將村歌製作了光碟,除了天天在村廣播播放,還將組織進行千人同唱歌活動。這其中,雖然苦,固然累,但杭蘭英覺得苦中有甜,累得所值。

杭蘭英喜歡做事,喜歡永不停步做事。其實,26年的村支書工作,每一個認識她,熟知她的人都會由此聯想到——她,杭蘭英,新時代的焦裕祿!人民的老黃牛!

⑵ 污水處理班長工作總結

一年來,本人以鄧小平理論和「三個代表」重要思想為指導,認真學習貫徹黨的十六大精神,緊緊圍繞 「治污凈水、達標排放、節能降耗、持續發展」這一中心工作,充分調動了職工的積極性、主動性,促進了我廠各項工作任務的圓滿完成。現將一年的工作總結如下:
一、首抓思想建設
組織廣大職工認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和「三個代表」重要思想,認真學習黨的十六屆四中全會精神,以「保持共產黨員先進性教育」學習活動為契機,使黨員更堅定了共產主義信念,堅定不移地走開改革開放,建設有中國特色社會主義道路,更加堅決貫徹執行黨的基本路線,在政治上、思想上、行動上更加同黨中央保持高度一致。這是一切的基礎。

⑶ 馮德餘人物事跡

在城市的污水治理中,進水泵房扮演著至關重要的角色。首先,污水經過格柵過濾,去除影響設備運行的雜物,然後進行沉澱和生物凈化。這個環境條件艱苦,夏天蚊蠅滋生,冬季則寒風刺骨,污水蒸氣讓人難以忍受。然而,馮德余堅守著一個信念,那就是全心全意為業主服務,盡職盡責,致力於做好每一項工作任務,確保任務的順利完成。


1988年,馮德余成為泵房班班長,他以身作則,發揮共產黨員的先鋒模範作用。他嚴格要求自己,要求員工做到的,自己首先做到,禁止的行為自己絕不參與。面對危險和困難,馮德余總是沖在最前線,如清除格柵井的柵渣、檢修設備等繁重任務。他的行為感染了同事,大家都願意一起分擔。即使在休息時間,馮德余也時刻准備著,如一次半夜設備故障,他不顧家人的擔憂,迅速趕到現場,成功處理了問題。


每年汛期,進水泵房面臨嚴峻考驗。面對洶涌的污水和纏滿耙齒的垃圾,馮德余帶領團隊親力親為清理,即使手受傷也堅持下去。他們堅持自我解決問題,保持設備維修的傳統,不耽誤生產。馮德余還注重科技學習,引入精細化管理,通過數據分析優化工作流程,保證了設備的高效率和安全性。他的團隊設備完好率超過99%,且在2004年實現了增效不增員的目標。


總的來說,馮德余以實際行動詮釋了責任與奉獻,他的團隊以其專業精神和嚴謹管理,為城市污水處理做出了重要貢獻,保障了生產任務的高質量完成。
(3)黨員帶頭農村污水處理擴展閱讀

馮德余,男,中共黨員,大專學歷,北京排水集團高碑店污水處理廠進水泵房班班長。隨著企業體制改革的發展,企業對員工素質的要求也越來越高,科學化管理迫在眉睫,馮德余不僅自己加強學習,還帶動其他職工一起學。在工作崗位上,他每天第一個到,最後一個離開。馮德余用模範帶頭作用影響著大家,以敬業奉獻的精神帶動著全班。他曾獲首都勞動獎章、全國「五一」勞動獎章等榮譽稱號。

⑷ 農村環境整治工作總結範文

XX村位於XX市XX區XX鎮東南部,總面積XX平方公里,村內人口XX人,黨員XX名。全村耕地面積XX畝,山場面積XX余畝,水面面積XX畝。20XX年全村人均收入XX元,曾獲得「五好黨支部」、「先進基層黨組織」等榮譽。

在農村環境連片整治工作中,XX村成立了以村書記陳世發為組長的工作領導小組,將農村環境整治工作納入重要議程,保障了人力、物力、財力支持。

為確保整治工作順利進行,XX村設立了理事會,聘請了技術指導專家,負責督促指導工作。同時,安排了必要的工作經費,確保了項目實施的公正性、透明性,並將任務分解到組,明確責任人和完成時間。

整治工作遵循「因地適宜、量力而行、突出重點、注重實效」的原則,制定了詳盡的《南陽村農村環境連片整治項目實施方案》。在污水收集、處理方面,採取了有效措施,如在村莊雨水和污水排放上採用了分流式為主、截留式合流制為輔的運行系統,利用原有的池塘、水溝和庭院條件,靈活運用地埋式生活污水處理裝置等技術,建設了符合農村特色的污水處理設施。在垃圾處理方面,配備了專門的收集體車和垃圾桶。在畜禽養殖污染治理上,推行了糞便和廢水產沼處理技術,建設了沼氣池。

XX村加大力度推進整治工作,以農村環境連片整治為契機,加強綜合整治,同時結合綠化、亮化等項目,開展庭院溝渠清淤、道路硬化、垃圾清理、村莊整治等工作,綜合解決環境問題。到20XX年6月底,總投資118.29萬元,其中中央投資50萬元,省級配套30萬元,地方配套20萬元,村民自籌3.29萬元。具體落實了當家塘改造、公廁建設、牛舍建設、溝渠主管網和支管網建設、沼氣池建設等項目。

通過整治,XX村基礎設施得到完善,環境顯著改善,形成了綠樹成蔭、空氣清新的自然風光,村莊面貌煥然一新,群眾生產生活環境得到顯著提升,營造了一個優美、和諧、宜居的農村生活環境。

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