化學水處理安全總結報告

⑴ 安全工作總結怎麼寫

安全生產始終以「安全是最大的節約、事故是最大的浪費」的安全價值理念和「為了安全，可以放棄一切」的「安全第一」思想，通過開展「抓反復反復抓重行為促約談」的事前管理，有效管控安全風險，實現無事故工廠目標。

一、工作成效：

1、強化屬地責任意識，落實安全主體責任。

2016年通過層層簽訂安全環保目標責任書，橫向到邊、縱向到底，層層落實安全責任。2016年共簽訂各類安全環保責任書39份（管理層4份，分管領導和部門15份，部門和班組20份），做到安全環保責任全覆蓋，職責更明確。每月對實施結果進行檢查統計，結果進行公示。

2、創新班組安全建設、實施違章約談機制。

以「強三基、反三違」作為安全合格班組建設的抓手和常態工作，安環辦每月對班組建設情況開展檢查、評比、激勵和考核，使安全管理工作落地到班組、到崗位、到個人。2016年公司有19班組，都參加了安全合格班組創建，安全培訓率、隱患排查治理率、應急預案演練率都達到事業部考核標准。1-10月開展安全環保培訓254次，有4073人次接受培訓，1408人次參加了應急演練，全年查處違章105人次，違章約談67人次（5月開始實施）；

3、「反三違、抓反復、查隱患、促提升」

通過行為觀察、隱患舉報獎勵、看看他是誰及違章行為每月公示、違章致歉、違章約談、常規班組談心等一系列安全活動的實施，「三違」行為得到有效控制。通過開展等正向、反向活動，營造全員參與安全管理的氛圍，提高全員的安全意識。

4、安全與5S有效融合，促現場管理提升

今年5S推進辦和安環辦合並融合，5S和安全管理有效融合，把5S和安全有機結合在一起，完善現場標識管理，每月的綜合檢查做到事前有策劃、事中有落實、事後有督查。2016年1-10月完善各類標識687處，其中安全標識205處，本年度共收到員工提案1101項，有效提案781項，採納提案319項.優秀改善提案14項，改善發生的費用4.744萬元，年節約22.51萬元。公司建立「發現最美的自己-5S活動1小時展示」微信平台，讓各部門將5S活動照片發至群里展示風采，讓更多的人員參與5S，激發員工參與熱情，讓5S活動氛圍越來越濃厚。

開展綜合檢查16次，查出各類安全隱患251處，整改率達到100 %，有效管控了安全風險。

5.豐富安全文化活動讓員工感知安全

通過有感領導、餐廳建立考核公示欄、違章公示、餐廳播放安全視頻、籌建安全警示教育室、開展「家企共建、共保平安」安全活動、安全知識競賽、公司級安全演練、懸掛安全條幅與安全掛圖、等一些列安全活動，豐富安全文化的內容讓員工切身感知到安全的無處不在，通過安全文化一系列活動強化「用感知與行動讓身邊更安全」的行為。

6.充分借力，雙重管控危險作業。

6.1利用政府培訓補貼，2016年度8人次參加消防四級管理員培訓並通過考核，6.2充分借力**工業區第三方安全監管資源，管控危險作業及外來施工作業。針對公司開展的危險作業及外來施工方作業，在自身做好安全管控的同時，積極向工業區第三方安全監管部門報備，實施雙重管控。環保裝置厭氧池維修期間，第三方安全監管部門每天至少一次到現場進行檢查，公司及時對監管部門提出的整改要求進行糾正，以更專業的力量予以把關和監督。2016年接受政府第三方安全檢查16次，提出整改項18，完成整改項18項（人的行為1項，物的不安全狀態17項），主要為硬體及設備防護方面。

7.「保姆式」安逐漸得到改觀

「保姆式」安逐漸得到改觀，全管理2015年公司多數部門存在等、催、要等現象，2016年一些部門（如果糖、品控）能夠主動開展積極地安全管理，對安全提出的整改項能夠積極整改，逐漸向「我要安全」轉變。

8.二級安全標准化審理通過復評。

9.廠內交通安全管理得到規范

廠內交通安全管理得到規范，通過近一年的強化管理，測速、處罰，現場車速慢了，亂停亂放的少了，司乘人員的行為規范了。

二、存在不足：

1.隱患有獎舉報未真正落地生根，每個月收到的隱患舉報數量偏少，主要原因：部門宣傳不足。

2.三級安全檢查制度仍存在缺漏，部門自我主動檢查偏少或者檢查了缺少相應的記錄。

3.管理人員違章依然存在。管理人員進入現場不戴安全帽、不穿工作服、不穿安全鞋，從物流門上下班，在員工中造成很大的負面影響，制度面前人人平等。管理人員的安全管理還需進一步加強。

4.屬地管理不足；生產裝置存在生產安全都是安全管理部門的事，對在自己區域內的及外來人員作業管理缺失，停工維修期間，A車間、B車間存在維修和外包作業施工，無人在現場監督；

5.違章約談和違章致歉未全面展開雖然公司開展了違章約談和違章致歉活動，目前開展的主要是安環辦檢查到的或者員工舉報的，部門檢查的未開展，甚至公司檢查的也未全面實施實施違章約談和違章致歉；

三、2017年重點工作：

進一步強化安全主體責任，強化事前管理，以「強三基、反三違」為基本管理方法，深化「違章約談」和「違章致歉」活動，制定計劃，安全管理人員每月深入班組，參加班組活動，每月跟蹤督促實施；重點關注「三危」管理，對出現的「三違」現象零容忍；通過一系列安全文化活動，讓員工感知安全的，營造「我要安全」的氛圍，持續創建無事故工廠。

1.隱患有獎舉報實施

繼續推進隱患有獎舉報，促進全員參與隱患排查加大宣傳力度，思考合適的引導方法；必要時輔助考核手段，側重正向激勵，激發自我管理；

2.完善三級安全檢查制度

1）通過檢查、考核促進部門實施主動月度檢查，不落實不作為的部門建議實行約談；

3.加大對管理人員違章的管理：

管理人員違章所造成的影響遠比一個員工違章造成的影響大，會導致負面影響，安全好習慣管理的成果功虧一簣，2017年將加大對管理人員違章的管理，加大考核力度，此時需公司進一步明確。

4.強化屬地管理落實安全主體責任

「管生產必須管安全」，生產裝置區域內的危險作業及外來人員作業管理，停工維修期間，果糖、專用糖、客服等存在維修和外包作業施工，屬地管理者安排人員在現場監督；

5.進一步推進違章約談和違章致歉活動

通過制度落實、宣傳、考核等輔助手段進一步推進違章約談和違章致歉活動，對違章者「丟面子、扣票子、摘帽子」，讓違章的不能違、不敢違，促進安全好習慣的強化。

6.加強承包商和危險作業管理

1）把好承包商入場關，從企業資質、人員資質、設備管理、人員管理到現場管理，納入公司5S管理，

2）把好危險作業關，危險作業容易導致事故，事前做好方案、風險分析和交底，事中多巡檢監督，事後總結，保證危險作業安全。

3）強化屬地管理；

7.鼓勵管理人員在安全方面學習與充電

充分利用政府培訓補貼和相關培訓資源，鼓勵管理人員去學習和自己相關的知識。

8.安全文化建設

通過管理層安全承諾、員工安全環保承諾、月度綜合檢查、餐廳播放安全文化視頻、家企共建、違章公示、違章約談、違章致歉、隱患舉報等安全活動逐步積淀，逐漸形成中糧融氏特色的安全文化。

⑵ 化學水處理工作有何危險

除了水泵、壓縮機、風機等無其他動力設備，一般用的酸鹼有腐蝕作用，需要做好防護，其他葯品一般無毒或者毒性很小，所以水處理比化工生產裝置安全系數高得多。比較注意酸鹼、電氣安全即可。

⑶ 求一篇鍋爐化驗室工作總結(水處理)

工 作 總 結

本人自2000年畢業參加工作以來，一直在電廠化驗車間工作。從事化學水處理工作（以下簡稱化水），主要負責化水的技術工作及協助領導做好煤質分析的管理工作，化水崗位的主要任務是為鍋爐提供合格的給水、補給水；監督水、氣運行質量；防止鍋爐結垢、腐蝕，保證鍋爐安全、經濟的運行。幾年來，我在這個崗位一直刻苦鑽研，勤奮努力，致力於專業技術水平和業務工作水平的提高，下面我把幾年來的工作回顧總結，匯報如下：
一、 開車前精心准備，化水試車一次成功
2000年底，我被集團公司派往濱化集團學習，學習期間深入透徹的學習了化水的工藝特點，理論同實際相結合，經常向跟班師傅學習實際操作，化驗分析，及工作中容易出現的問題，處理方法等，並受到師傅們的一致好評。回廠後，在化水設備安裝調試期間，我認真研究圖紙，消化資料，監督施工質量，熟練掌握了本崗位的工藝流程，並積極提出一些合理化建議及整改意見，為化水一次開車成功打下良好的基礎。
二、 運行中精心維護，保障正常運行
在正常生產運行時，精心維護，經常巡檢。發現跑、冒、滴、漏等現象，立即組織人員維修，指導運行人員精心操作，發現不正確，及時指正消除事故隱患。由於平時的維護保養工作做的到位，從而使得設備能夠長周期平穩運行。最大限度的合理延長現有設備的使用壽命。
三、 刻苦鑽研，精心技術改造，方便操作。
幾年來，在工作實踐中，結合實際工作經驗，本著經濟實用方便的原則，對一些設備管道進行了技術改造，如設計中，超濾設備濃水直接排地溝，運行過程中發現浪費嚴重，經與車間領導商議吧濃水回收利用大大的節約原水，給公司節約了運行成本，提高了經濟效益。
技術改造後，原《化水操作規程》不適應實際操作，於是重新編訂了《化水操作規程》。新規程詳細介紹了：水的概況，工藝流程、運行方式、操作步驟、設備配置、常見異常問題，原因及處理方式，水汽分析方法等，使本規程更方便於操作，更加實用。
四、 嚴把原料質量關，為合格供水提供物質保障
為給鍋爐提供合格用水，嚴把原料質量關，化水崗位在水處理過程中，殺菌劑、絮凝劑、還原劑等葯品是不可缺少的添加劑，葯品進廠後先化驗其純度，雜質含量，不合格的予以拒收。
為了給鍋爐提供合格的動力煤，對進廠煤進行抽樣檢查，依照國標對各項指標進行分析。准確、及時的反映煤的質量，給鍋爐操作人員提供數據參考。
五、 認真檢修，保證檢修後順利開車
化水崗位是為整個集團公司用水服務的，重要行可想而知，沒有固定的停車檢修時間，我們只能依靠平時記錄的設備運行記錄，視情況而定，對設備逐一檢修。
總之參加工作以來，工作上刻苦鑽研，勤奮努力，為公司盡職盡責，節能、技術上精益求精，積極提出合理化建議，及改造方案。為本車間平穩，安全順利的運行盡自己應盡的義務。思想上嚴格要求自己，積極向黨組織靠攏。今後我將在工作上、技術上、思想上嚴格要求自己，爭取更大的進步，為公司的繁榮作出應有的貢獻。

⑷ 廢水治理工作總結

總結正文，一般可以有這么幾種形式：
【一】1、工作回顧；2、工作分析（通內常就是工作中存在容的問題和不足）3、下一步工作思路、打算；
【二】1、工作概括；2、具體工作開展情況（或者重點工作開展情況）；3、工作分析（通常就是工作中存在的問題和不足）4、下一步工作思路、打算；
【三】1、工作回顧；2、工作分析及下一步工作打算；
【四】1、工作概括；2、具體工作開展情況（或者重點工作開展情況）；3、工作分析及下一步工作思路、打算；
【五】1、某方面工作開展情況；2、某方面工作開展情況；3、某方面工作開展情況、、、、、、x+1、工作分析（通常就是工作中存在的問題和不足）；x+2、下一步工作思路、打算。懶寫，可找。

⑸ 化工廠水處理有什麼安全隱患

環保問題，
主要是看污水中含有的化學成分，是否有腐蝕作用，還有就是看內裡面的物質，達沒容達到排放標准，還有就是環境污染。主要的就是化工廠循環水中對管道的腐蝕。
拓展閱讀：污水處理 (sewage treatment,wastewater treatment)：為使污水達到排水某一水體或再次使用的水質要求對其進行凈化的過程。污水處理被廣泛應用於建築、農業，交通、能源、石化、環保、城市景觀、醫療、餐飲等各個領域，也越來越多地走進尋常百姓的日常生活。

⑹ 各位高手，水處理的項目總結報告怎麼寫，請指教

水處理總結我我認為
1，水處理前的報告，包括水中所含雜質種類、成分等，不做處理的危害，還有雜質來源
2，處理的過程。需要用到的設備、處理過程構思
2，處理後的結論，比如提高多少清潔度、節約之類的

⑺ 電廠化學水處理有什麼風險及危險源,如何進行控制

有能量（包括動能、勢能、電能等）、有毒害、會窒息等。根據危險源的種類去一一消除防範