Ⅰ 車間每月之星範文
20__年，在公司黨政工團的引導和支持下，動力車間全體員工通力合作，認真落實瑞達公司安全生產作業計劃及崗位安全生產責任制，積極開展車間內部各項基礎管理工作，保證了水、電、汽、氣能源介質的正常供應，為公司的生產順行奠定了堅實的基礎，現就20__年度的工作總結如下：
一、安全方面
1、嚴抓職工安全思想教育，對特種作業人員按規定參加培訓，堅持持證上崗。同時每周一通過車間安全例會認真傳達各種文件精神，對職工進行安全思想教育，通過開展事故案例分析會，使得大家能在思想上綳緊「安全」這根弦。凡是新工人進入本車間、長休人員返崗均嚴格執行三級安全教育培訓制度，5月份，組織人員參加公司全員安全培訓，分五期進行，通過此次培訓，職工的安全生產意識有較大提高;班組長以上人員在集團公司參加了為期3天的安全培訓，並進行了考試，全部通過。且新入、轉崗、長休人員培訓5人次，全部合格。
2、認真落實安全檢查表制度，車間通過自查自糾對安全上存在的問題和隱患逐一整改落實，每月月底對車間各區域的安全台賬、檢查表、文件傳達情況等進行檢查通報，並將存在的問題已出面形式下達至工段，按照限定日期進行整改。
3、針對天氣變化，提前做好防洪防汛准備工作。由於夏季多雨、多雷電，為此，5月份對我車間所屬區域內排水溝，避雷線及接地設施進行了一次全面檢查，對檢查出來的問題進行了徹底整改，防洪沙袋按要求定點擺放整齊，防洪突擊隊人員通訊工具保證24小時暢通，隨時待命，確保汛期安全生產穩定。
4、加強消防管理，定期對車間的消防設施、消防器材進行檢查，對存在問題的消防栓、消防帶、消防槍及時進行處理，對到期的滅火器按時進行更換，全年年共計更換二氧化碳滅火器15個;乾粉滅火器30個;
6、推行安全生產標准化、安全合格班組工作，為加強車間安全生產基礎工作，規范員工的標准化作業，扎實推進車間安全生產工作的規范管理，進一步貫徹落實國發[20__]第23號文件《_關於進一步加強企業安全生產工作的通知》以班組達標建設為抓手，全面推進安全生產標准化工作，增強安全生產保障能力，規范班組的安全生產活動，努力實現「管理標准化、現場標准化、操作標准化」的工作目標.
7、制度方面：完善車間安全管理組織機構圖，新增動力車間工藝流程圖、平面污染物示意圖、各區域平面布置圖。
二、現場管理方面。
1、根據安全科的要求，每月按時開展5S及定置管理驗收活動。全年，我車間每月認真准備、督促、自查。均達到了驗收標准。通過此項活動的開展，有力的促進了我車間現場管理水平的提高;
2、定置管理，12月份對全車間的24組櫃子進行了定置，物品及清掃工具定置10處，辦公室及操作室定置11處，信息標識15處。
3、制度方面，修改現場管理制度10個，完善清掃基準及現場管理組織機構圖。
4、防洪物資，堆放沙袋12處。儲備4平米電纜200米、防洪泵2台、手電筒5個，雨衣6件，鐵鍬12把。防洪突擊隊員電話抽查27人，2人未接通。
5、亮化美化生產作業場所，7月份組織污水、水泵房對各區域的門扇、樓梯進行了防腐處理，現場整潔度有了顯著地提高。12月份在全車間范圍內開展現場5S活動制定出了具體的推進步驟，逐步深入，車間負責每個推進階段的驗收工作，確定201配電室為全車間現場整治活動的亮點，通過目前活動的開展，車間的現場管理工作得到很大的提升，今後，我車間將一如既往的開展此項活動。
三、「安全月」活動和「安康杯」活動方面
6月份為「安全活動月」和「安康杯」活動，公司要求將兩個活動有機結合在一起，圍繞「安全責任，重在落實」的活動主題，推進安全生產標准化和深化安全生產專項整治為重點，也為了提高我車間的安全生產管理水平，突出強調安全生產責任制的落實，夯實安全工作基礎，積極開創車間安全生產工作的新局面。借公司開展「安康杯」活動之東風，提高我車間的安全生產管理水平，在車間范圍內廣泛開展以班組安全達標為重點的競賽活動，兩項活動為車間安全生產工作提供了強大的理論指導，車間精心組織，逐條進行落實，將車間的安全工作引向深入，扎實有效的落實，見到成效;
四、隱患排查及「三違」排查方面
每周一次的車間領導帶隊檢查，採取定期檢查和不定期檢查相結合的方式，對區域隱患進行排查，共查出鍋爐房煙囪腐蝕爛透;201、202配電室、製冷站、空壓站、污水處理屋頂漏水、冷卻塔頂部圍欄多處腐蝕爛透、斷裂、污水處理區域內欄桿腐蝕、事故池、調節池欄桿底部多處腐蝕爛透、斷裂等多處隱患，已處理6處，未處理的項目我車間採取現場設置隔離設施，懸掛警示標識，並在班前班後會上做重點強調，提醒職工采樣、巡檢注意安全。另外，根據安環處下發的文件「關於加強安全監督檢查、嚴肅查處」三違「行為的規定」對此，我車間認真對待，在車間安全例會上反復強調，並將文件傳達到每位職工，利用宣傳欄進行宣傳，目的是營造濃厚的輿論氛圍，使職工有所警示。杜絕「三違」現象的發生，要求工段、班組上報「三違」行為，通過加強安全監督檢查，夯實安全生產基礎工作，提高全員安全意識，確保安全生產，全年年共查處「三違」行為25餘件，均按照動力車間勞動紀律考核規定進行了考核。
五、環保方面
1、加強在線監測設備的維護和保養，保證了在線監測設備的正常運行，每季度配合市環保局做好在線監測設備的比對工作。
2、加強污水處理設施檢查，保證環保設施正常運行，每班按時記錄數據，按時采樣化驗，確保出水水質符合排放標准;監控好各水池液位，確保廢水不外溢，達到環保要求，車間不定期檢查地溝及廠區排水口;
3、增設環保宣傳欄，營造濃厚的輿論氛圍，內容為環保管理組織機構圖、污染源產生的平面示意圖、污染源生產工藝的產污流程圖等。使職工對工藝流程中產生的污染源一目瞭然，在操作、巡檢過程中他高防範意識，避免職業危害發生幾率。
六、設備管理方面
1、認真履行設備點巡檢制度，落實定人包機責任制，對設備進行定期檢查、維護、保養，發現問題及時進行處理和維修，做到了提前發現問題，有計劃的處理，防患於未然的目的;
2、加強設備潤滑管理工作車間各崗位上的操作人員水泵工、污水工、空壓工每月定期對水泵、風機、空壓機進行檢查、加油潤滑，嚴格執行每月倒機制度;
3、7月份春防期間，我車間配電工段認真准備，配合動力廠分別對201、202開閉所的高壓電氣設備進行了全面的預防性試驗、微機保護定值校驗高低壓系統進行了全面的檢查;對六台變壓器進行了系統檢查及加油，對高低壓開關熔傷的觸頭進行了更換，對避雷針進行了打壓和更換，保證了高壓設備的正常運行;配合廠家對冷卻塔填料進行更換和對廢棄的填料進行清理。
4、對1#、2#冷卻塔風機進行找平調整，配合廠家對水泵房的兩台製冷循環泵和三台化產循環泵進行節能泵改造並進行了調試、運行;配合空壓機廠家對5台空壓機進行維修保養;
七、工藝控制方面
1、加強水處理劑的正確使用，使化產循環水總硬度控制在400mg/L以下，總鹼度控制在500mg/L以下，濃縮倍數小於2;製冷循環水總硬度控制在300mg/L以下，總鹼度控制在400mg/L以下，加濃縮倍數小於2;
2、加強污水處理工藝調整，嚴格控制工藝指標和運行參數，盡量保持進水水質的相對穩定。根據化驗及現場監控情況調整NaOH的消耗，使O池pH值控制在范圍內，使出水指標達標控制在：NH3-N≤15mg/L，SS≤70，COD≤100mg/L，並保證了出水達標全部回用生產和熄焦。
3、為了預防夏季水溫過高而影響化產工藝4月份配合廠家對。3台冷卻塔的填料進行更換和對廢棄的填料進行清理並合理補充新鮮水;
七、加強能源管理，杜絕跑冒滴漏。對化產車間、瑞豐區域地下化產循環水管道漏水、對焦爐南的回用水管道破進行多次處理，對辦公樓門口生產水管破進行了協調處理，對轉爐區域的DN300蒸汽閥門漏汽及管道進行了及時處理，對鍋爐房蒸汽管漏汽進行了處理，對水泵房循環泵漏水進行了處理，對動力廠來水閥門漏水進行了處理，對鍋爐房、202配電室的水管漏水進行了處理，杜絕了浪費;
八、積極開展合理化建議申報、修舊利廢、小改小革、節能降本工作，
1、每月車間按時上報合理化建議，通過逐步實施，在日常運行中效果比較顯現，全年上報合理化建議12條，共計節約資金20萬余元;
2、污水處理葯品消耗，每月車間對葯品消耗情況進行統計，全年共計節約資金15萬余元;
3、對焦爐退下來的報警燈修復4個，庫房的壞電鑽修復3個，節約材料費用7000餘元，對201配電室的直流屏模塊進行了修復一塊，節約備件費用20000餘元;配合檢修部修復一台潛水推進器，節約備件費用1萬余元;運行配合檢修部修復一台鹼液罐攪拌器，節約備件費用20__余元;配合檢修部修復兩台加葯泵，節約備件費用20000餘元;配合檢修部對污水處理的3台液下泵進行改造為無堵塞污水泵，每台可節約備件費用10000元，每月可節約電能10000餘度，並且維修、更換非常方便，減少使用吊車的費用;
九、工會工作和職工的思想工作
1、做好企務公開工作，根據車間企務公開管理辦法，當月工資，獎金由車間主任發放給各工段長，由他們根據對工段的日常考核進行分配，對於工段長及車間辦公室人員的獎金由車間主任負責考核、分配。避免工段、班組有節留或亂支配獎金的現象。車間的獎懲情況將在當月工資單下面註明並在公示欄公示，並每月按時下發至各工段，並且每月召開一次企務公開會、將工資分配情況告訴職工，讓職工明白放心;
2、車間定期召開職工座談會，徵集合理化建議，本著對職工負責的態度，嚴肅、認真履行自己的職責，對職工反映出來的問題認真反饋、慎重對待、妥善解決。加強和職工的溝通和交流，把一些不利團結穩定、損害職工利益等問題消滅在萌芽狀態，為職工創造一個和諧、穩定、公平的工作環境，從而更好地完成我車間地生產任務。
20__年我車間在各項工作中取的一定成績，但還顯現出不少問題。基礎管理工作不扎實、職工安全意識有待進一步提高。在明年的工作中，需要車間加倍努力工作：首先，要加強職工的安全教育和培訓，提高職工的安全意識和責任心。繼續落實安全處發R22;20__』2號《關於加強安全監督檢查嚴肅查處「三違」行為的規定》及首鋼長鋼公司下發的三項制度，即《安全生產責任制》《安全生產檢查制度》《安全教育培訓制度》;二、狠抓現場、安全環保、勞動紀律等基礎管理工作;三、對材料、備件要有計劃控制，責任到位，杜絕浪費;四、積極開展對標挖潛、修舊利廢、節能降耗工作;五、優化污水處理工藝，提高污水處理能力，降低葯品消耗，保證出水水質達標並全部回用;六、加強設備點檢工作、維護管理，深入落實設備定人包機制度;七、進一步加強能源介質的管理工作，及時協調處理水、氣、汽管道及閥門的跑、冒、滴、漏，節約能源;八、加強工藝調節，確保夏季化產循環水、製冷循環水溫度、壓力達標，督促對製冷機的改造實施;九、加強職工的崗位技能培訓和安全培訓，並針對200萬噸焦化新項目進行培訓學習，做好准備;十、加強職工的思想教育工作，把握好職工的思想動態，繼續全面落實嚴、細、實的管理，爭取把車間的各項管理工作推到一個更高的台階，確保全年安全生產「五為零」。
Ⅱ 【儲運車間各個人員職責】 儲運車間
車間主任崗位職責：
車間主任是一個車間的最高管理者，負責整個車間的生產安排、品質控制等事務。對
生產的效益與效率，產品的品質，人員、財產安全、員工工作安排負有直接責任。具體職責：
一、 應保證員工的安全生產。
二、 應保質保量按時完成公司的生產任務。
三、 對員工進行技能、公司制度、公司文件的培訓、宣傳並落實公司制度和文件。
四、 有義務配合其它部門的工作，並接受上級部門的監督、檢查、考核。
五、 合理安排車間班組長的工作，並對班組長進行必要的培訓和考核。
六、 負責反饋員工的意見，解決車間內部的問題。
七、 對物料的領發、使用、放置合理安排，符合公司的要求。
八、 有申請招聘新員工和辭退行為差的員工的權利。
九、 有權對車間內員工的不良行為進行處罰。但是必須以《公司制度》等公司文件為依據
十、 應該保證車間環境的整潔衛生，設備的正常運行。排除各種安全隱患。
十一、 各種報表的填寫與上交。
十二、 車間財產的記錄和安全保障。(設備台賬、維修記錄、維修計劃等)
車間副主任職責
1、責儲運車間設備、場地、人員的全面管理工作。
2、生產計劃完成生產，並做好生產過程式控制制工作。
3、責車間物料計劃審核、領用物料審批工作。
4、與各車間部門溝通協調工作。
5、責傳達、執行廠部的工作要求和各項規章制度的執行監督工作。
6、責車間人員技能培訓工作。
7、責車間員工考勤、工資表的審核和二次分配工作。
8、責車間各項規章制度和工作要求的制訂工作。
9、責對生產過程中出現或存在問題進行分析、處理並做出預防措施。
二、 職權
1、依照公司規定製度對所屬車間員工工作進行督導和檢查，且對所涉及的員工有獎懲權。
2、對直接下級崗位調配有建議權，任用提名權和獎懲建議權。
3、對所屬下級的業務水平和業績有考核權。
4、對所屬下屬的工作爭議有裁決權。
5、對車間的現場生產有指揮、協調、監督管理權。
班長崗位職責
1、在車間主任的領導下，負責本組的生產和行政管理工作。
2、根據車間下達的生產任務和作業計劃，合理調配生產人員，安排好各崗位的生產任務，
組織召開班前班後會，講評生產情況。按時完成生產任務。組織本組生產人員全面完成生產任務。
3、負責本組的物料損耗和收率指標的落實與考核。以每生產批次為單位，在完成生產任務
第二天，按各崗位分別統計後交到車間主任。
4、加強本組的生產質量控制和管理，負責要求本組職工嚴格執行崗位標准操作程序，確保
產品質量。負責要求本組職工認真按規定填寫批生產記錄，並檢查落實。
5、負責本組的安全生產，每日下班前，作好水、電、汽、門的安全檢查工作。提醒檢查職
工正確著裝和正確使用防護用品。
6、組織全組職工管好、用好、維護好設備，實行分工到人的職責，將分工情況上報車間並
檢查落實情況。
7、負責管理本組的批生產記錄，檢查每個職工是否按時認真填寫，確保記錄准確、及時、
完整交接。
8、負責檢查本組職工搞好衛生區的衛生、個人衛生和工藝衛生，督促職工嚴格執行工藝衛
生管理制度，檢查落實工藝衛生及衛生清潔標准操作程序。
9、加強本組勞動紀律的管理。
10、負責本組人員所用工具、器具等實物使用和保管工作，並根據實際情況制定增補計劃。
於每月25日前將增補計劃交到車間主任。
11、負責收集職工提出的有關工藝、設備改進的合理化建議，並及時轉達車間領導。
12、負責要求本組人員遵守廠規廠紀，每日召開班前班後會，總結生產、學習、工作情況，
表揚先進，搞好班組建設。
13、負責執行質量職責中的有關規定，加強本崗位的質量控制和管理確保半成品質量，強
化工序質量自檢、互檢。
辦事員崗位職責
負責處年度 工作計劃 、總結、報告和日常行文等文件的起草工作。負責會議的通知、
記錄和信息資料的收集、整理上報工作。 收集公司法律、法規，制定、修改、補充處內各種 規章制度 ，落實保衛工作經驗交流、論文撰寫，改革、創新等調研工作。 負責法律知識宣傳、安全防範和典型案例整理、分析、匯編。負責互聯網、儲運車間辦公室管理維護工作。 負責情況月報、大事記等文字材料的收集、整理、列印、上報工作。搞好「四防」宣傳教育工作，普及「四防」知識，指導本責任區內各單位安全負責人、安全員建立安全管理規章制度，落實責任制。負責本責任區內的防火、防盜等安全防範工作的檢查、監督並做好登記。 做好車間的電話接聽登記記錄，協助車間領導做好車間的事務工作。
工段長崗位職責：
1、認真貫徹執行公司的制度。負責本段的全面工作，按期完成公司安排的各項工作，實現
年初下達的各項經濟指標，掌握和熟悉本段的生產和人員情況，做到心中有數。
2、協助主管保質保量完成生產任務。改善生產條件，杜絕違章作業。
3、加強經營管理，減少材料的浪費，開展雙增雙節和修舊利廢工作，把材料支出減少到最
低限度。
4、要注意工作方法，調動職工積極性，要關心職工生活，為群眾分憂解難。
5、建立健全各種規章制度，有章可循，有法可依，照章辦事，獎罰分明。
6、定期向主管匯報本段的工作情況，有事經常溝通。
7、機械設備管理要達到場規定標准，按照場「機電設備管理辦法」執行。
8、產品質量管理：產品綜合指標達98.5%。
技術員崗位職責
1、面負責公司科技工作計劃和任務在車間內部的組織實施和公司技術管理有關制度和技術
工藝標准在車間內部的貫徹落實；
2、責車間工藝紀律執行情況的日常檢查和整改落實：
3、與制定、修訂並在車間內部指導實施有關技術、工藝、安全操作等方面的規程和文件；
4、司新技術引進和產品開發、改進等技術工作在車間內部的組織實施以促進公司產品的技
術創新；
5、格按照公司質量管理體系要求做好技術文件的收發、歸檔工作；
6、極參與有關產品的設計評審、工藝評審活動；
7、體指導、處理、協調和解決車間生產中出現的技術問題、為車間各項工作提供技術支持；
8、好車間技術有關信息的搜集、記錄和反饋工作 ；
9、與不合格品和質量事故的評審、參與產品的技術整改工作；
10、責指導實施輕微和一般不合格產品的返工、返修工作，配合科技部做好嚴重不合格品
的技術分析和技術處理；
11、好車間技術隊伍建設，做好操作人員的技術培訓和提高工作；
12、與公司技術成果及技術經濟效益的技術評價工作；
13、好領導安排的其它技術相關工作；
安全員崗位職責
1、間安全技術員在生產主管的領導下，負責車間的安全技術工作，貫徹上級安全生產的指
示和規定，並檢查督促執行。在業務上接受安全監督部門的指導，對班組安全員進行業務指導。有權直接向安全技術監督部門匯報工作。
2、責或參與制定、修訂車間有關安全生產管理制度和安全技術操作規程，並檢查執行情況。
3、責編制車間安全技術措施計劃和隱患整改方案，及時上報和檢查落實。
4、助車間領導做好職工的安全思想、安全技術教育工作，負責新入廠人員的車間級安全教
育、指導並督促檢查班組(崗位) 的安全教育。
5、責安排並檢查班組安全活動，經常組織防反事故演習。
6、照安全技術規范、標準的要求，參加車間新建、改建、擴建工程的設計、竣工驗收和設
備改造、工藝條件變動方案的「三同時」審查，落實設備裝置檢修、停開工的安全措施。
7、責車間安全技術裝備、滅火器材、防護和急救器具的管理，掌握車間塵毒情況提出改進
意見和建議。
8、天深入現場檢查，發現隱患及時整改。制止違章作業，在緊急情況下對不聽勸阻者，可
停止其 工作，並立即報請領導處理。檢查落實動火安全措施，確保動火安全。
9、加車間各類事故的調查處理，負責統計分析，按時上報。
10、全完善安全管理基礎資料，做到齊全、實用、規范化。
中水崗位職責
1、負責泵站的運行、檢修及技術管理工作，協調與各專業的技術組織工作。
2、負責組織制定現場有關中水專業的安措、反措和各類技術措施，並協助進行現場的組織
與落實。
3、負責組織中水專業的檢修、運行規程、系統圖的編寫和修改補充，組織制定各項技術管
理制度，並監督實施。
4、組織技術人員進行檢修、運行分析，解決現場技術難題。
5、組織技術人員對崗位人員進行技術培訓。
6、在事故發生時，對檢修、巡檢、值班人員的事故處理進行指導。
7、負責監督現場重大操作及事故應急處理操作。
8、對檢修生產計劃出現的差錯負有責任。
9、對技術監督計劃執行出現的差錯負有責任。
10、完成上級交辦的其它工作。
污水處理崗位職責
1、貫徹執行國家、自治區、市人民政府有關環境保護的規定、制度、辦法，依據《城鎮污
水處理廠污染物排放標准》等相關的國家標准，確保污水廠出水達標，正常運行，並依照相關法規進行處理。
2、認真貫徹處年度工作計劃及工作要求，認真落實本部門負責實施的項目，認真落實年度
污水處理計劃，按時間進度完成相應的工作量或工作進度。
3、在資金保證、供電正常的情況下，全年污水處理量達到年度處理量指標，水質合格率、
COD 、BOD5、SS 、NH3-N 、均為100%。全年電耗、葯耗、生產自來水用量正常情況下不超過計劃指標。
4、嚴格按照生產管理制度及操作規程進行管理和操作，保證值班原始記錄完整齊全、保證
廠內每周工藝分析記錄及時完成、每月報表按時完成。
5、做好設備養護工作，設備完好率不小於98%，保養合格率不小於95%。設備資料保存規
范、完整，檔案記錄等級齊全。嚴格執行設備經費計劃。
6、認真執行票據管理制度，報銷賬目清晰全面。
7、工作場所干凈整潔，廠區環境自然優美，綠化達標。
8、執行安全生產目標管理制度，狠抓安全生產制度的完善和落實工作，定期開展安全檢查，
積極參加上級組織的安全培訓工作，組織本部門職工安全培訓學習，相關檔案資料齊全，嚴格遵守安全制度和操作規程，杜絕生產過程中的各種隱患和安全責任事故。同時保證行車安全，杜絕交通事故的發生。
9、在完成生產任務的同時，積極研發和開展科研項目。
10、確保在正常運行情況下不發生污水外溢的污染事故。
11、負責本部門職工的政治思想教育和業務建設，加強職工崗位技能培訓，提高職工隊伍
的整體素質，保證各項生產任務的完成。
12、負責廠內現有資源的合理使用和管理。
13、完成上級交辦的其他事務和臨時任務。
環水崗位職責
1、徹執行公司及事業部各項規章制度。
2、責公司各生產裝置的冷卻水供應，確保個各生產裝置安全, 穩定, 高效的運行。
3、責循環水系統各種水量的統計, 水質的監測與控制。
4、責循環水系統各種設備的運行, 檢查, 維護及各設備運行參數的記錄, 統計。
5、格按循環水系統操作規程操作, 保證完成循環水系統各項工藝指標。
6、責消防泵的運行, 維護保養, 保證消防泵隨時都能投入使用。
7、責兩台深井泵的運行, 維護, 巡迴檢查, 及運行參數的記錄
8、責公共給水、污水、雨水管網的巡檢、管網閥門的切換、閥井的清理。
9、責循環水泵房, 兩座深井泵房室內外環境衛生的清掃及保養。
供水系統崗位職責
一、根據公司下達的供水計劃和管網服務壓力指標，負責制訂相應的供水調度方案。根據
用戶的用水規律，合理調度各供水廠機組的運行，確保完成公司的生產計劃。
二、負責建立和健全科學的供水調度管理體系，努力做到供水足、壓力夠，保證安全正常
供水。
三、負責調度室內設備、器械和室外終端設備的維護和保養，熟悉所有設備的性能和操作
方法，做到正確熟練地使用。
四、定期深入生產一線，熟悉各供水廠工藝流程、設備能力、電耗、配水管線、閥門、管
網壓力分布、大用戶用水等情況，合理地綜合平衡各水廠的生產。
五、負責填寫調度日記，注意觀測壓力變化情況，每日列印一次有關的數據報表，每月裝
訂成冊，建立和完善調度檔案。
六、定期召開供水調度會議，分析生產情況，找出存在問題，提出改進措施。
七、安全文明生產，保持室內整潔，堅守崗位，嚴格做好交接班手續。
煤運系統崗位職責
1、 負責管轄范圍內機械、設備、閥門的操作運行及建築、消防器材、安全防護設備的保養、
管理。
2、 按時、准確、工整地填寫記錄報表和交接班日誌。
3、 協同機、電、儀進行正常的維護和保養。
4、 負責本崗位衛生清掃，安全、消防器材的使用和保管。
5、 服從班長的領導指揮，遇有異常現象及時向班長、車間匯報，遇到對人身和設備有嚴重
危害的故障，有權先停車後匯報，對違章指揮有權拒絕操作，並向有關領導匯報。
6、 有權禁止非生產人員接近或亂動各種設施。
7、 工作現場應經常保持清潔，禁止有積水、積煤、亂放零件及其它雜物等現象。
8、 煤倉以及煤塵較大地方禁止使用明火。
9、 非電氣人員禁止任意觸摸或移動電纜、電線及電氣設備。
10、運行期間，如遇突然停電，所有設備控制開關必須立即復位，防止突然送電運轉發生
事故。同時必須在原地等待，未經許可不得擅自離崗。
破碎機崗位職責
1、作業人員必須遵守各項安全管理規章制度，充分履行本職崗位的各項安全工作。
2、本崗位的工具、材料的使用保管。
3、破碎機、園筒篩的檢查、操作和保養。
4、破碎受料斗內的大塊破片與清理。
5、本崗位的文明生產，作好原始記錄，搞好交接班工作。
6、屬機電設備的完好情況進行全面檢查，檢查各部位的潤滑情況，檢查破碎倉有無存礦，嚴禁帶料開機。
7、查機電設備的響聲、溫度及聯接部位的緊固情況，檢查皮帶的運轉情況，防止磨擦、跑邊及托輥脫落等、檢查圓筒篩的排料情況、做好設備運轉記錄。
煤運中控崗位崗位職責
1、 自覺遵守本廠的各項規章制度。
2、 交接班要詳細。認真，重點內容要突出。
3、 負責裝卸工藝的傳達及之行。
4、 負責灌區和裝卸車區電動閥的遠程操作及手動閥操作的遠程監控。
5、 負責公路、鐵路作業工藝流程的制訂。
6、 負責裝卸車的遠程監控及裝車記錄的填寫。
7、 定期對數據進行備份，以防數據丟失。
8、 嚴密監視設備運行狀況，遇有報警要按規定程序迅速、准確處理，做好各種記錄，遇有
重大情況要及時報告。
9、 按時填寫相關記錄，要認真詳細，不得有誤。
10、完成領導臨時交辦的任務。
Ⅲ 油漆防腐安全管理制度及執行方案
第一條
為加強用火管理，防止事故發生，根據中國石化集團公司「用火作業安全管理規定」，特製定本規定。
第二條
用火作業涉及進入受限空間、臨時用電、高處等作業時，應辦理相應的作業許可證。
第三條
用火作業的危害識別
1.用火作業前，針對作業內容，應進行危害識別，制定相應的作業程序及安全措施；
2.將安全措施填入「用火作業許可證」內。
第四條
用火作業系指採用以下方式的作業：
1.各種氣焊、電焊、鉛焊、錫焊、塑料焊等各種焊接作業及氣割、等離子切割機、砂輪機、磨光機等各種金屬切割作業；
2.使用噴燈、液化氣爐、火爐、電爐等明火作業；
3.燒（烤、煨）管線、熬瀝青、炒砂子、鐵錘擊（產生火花）物件、噴砂和產生火花的其他作業；
4.生產裝置和罐區聯接臨時電源並使用非防爆電器設備和電動工具；
5.使用雷管、炸葯等進行爆破作業。
第五條
用火作業分級
1.特級用火作業
（1）帶有可燃或有毒介質的容器、設備、管線；
（2）節假日期間應進行的檢修作業（二、三級用火區域除外）；
（3）在20時至次日8時期間的生產運行的關鍵裝置要害部位檢修作業（二、三級用火區域除外）；
（4）在運行的液化氣球罐區防火堤內檢維修；
（5）未拆除易燃填料的涼水塔內施工等用火作業。
2.一級用火作業
（1）正在運行的工藝生產裝置區；
（2）可燃氣體、液化烴、可燃液體及有毒介質的泵房和機房；
（3）各類可燃氣體、液化烴、可燃液體充裝站及可燃液體罐區防火堤內、液態烴罐區封閉管理區內；
（4）可燃氣體、液化烴、可燃液體、有毒介質的裝卸作業區、洗槽站；
（5）工業污水處理場、易燃易爆的循環水場、涼水塔和工業含水系統的隔油池、油溝、管道（包括距上述地點15米以內的區域）；
（6）切出運行，經吹掃、處理、分析合格（不包括重油）的系統工藝設備、管線；
（7）危險化學品庫和空分的純氧系統等用火作業。
3.二級用火作業
（1）停工檢修經吹掃、處理、化驗分析合格的工藝生產裝置；
（2）工藝系統管網；
（3）經吹掃、處理、化驗分析合格，並與系統採取有效隔離、不再釋放有毒有害、可燃氣體的大修油罐的罐內大修和噴砂防腐作業；
（4）從易燃易爆、有毒有害裝置或系統拆除的，經吹掃、處理、分析合格，且運到安全地點的設備和管線；
（5）生產裝置區、罐區的非防爆場所及防火間距以外的區域（包括操作室、變配電間、辦公室等）；
（6）鐵路作業站、固體產品站台、倉庫、車庫、木材加工廠房等禁火區；
（7）廠區主幹道兩側綠化施工等用火作業。
4.三級用火作業
（1）在以廠區主幹道兩側路基為界的非明火作業；
（2）在廠區禁火區內，除特級、一級、二級用火范圍以外的其它各類臨時用火。
5.固定用火區是在廠區內，沒有火災危險性的區域劃出的固定用火作業區域。在二級以上用火區域內，不應設固定用火區。
第六條
「用火作業許可證」辦理程序
1.特級「用火作業許可證」的辦理。特級用火作業由用火所在車間安全技術人員填寫「用火作業許可證」，安排用火化驗分析；用火所在車間領導（副主任以上）組織安全技術人員、生產單元主任（工段長、值班長）、施工用火作業負責人，落實用火安全措施、進行危害識別後，報廠生產部門、安全監督管理部門審查合格，經廠主管安全生產領導簽發後，方可用火。特級用火作業須報公司安全環保部備案；
2.一級「用火作業許可證」的辦理。一級用火作業由用火所在車間安全技術人員填寫「用火作業許可證」，安排用火化驗分析；用火所在車間領導（副主任以上）組織安全技術人員、生產單元主任（工段長、值班長）、施工用火作業負責人，落實用火安全措施、進行危害識別後，報廠生產部門審查合格，經廠安全監督管理部門簽發後，方可用火；
3.二級、三級用火作業許可證的辦理。二級、三級用火作業由用火所在車間安全技術人員填寫「用火作業許可證」，安排用火化驗分析，組織施工用火作業負責人，落實用火安全措施、進行危害識別後，經用火所在車間領導（副主任以上）簽發後，方可用火。二級用火作業須報廠安全監督管理部門備案；
4.固定用火的辦理。固定用火區的設定應由用火所在車間提出申請，報廠安全監督管理部門會同消防部門進行審查批准；
5.用火安全措施的確認，需在與本次用火有關的主要安全措施前劃「√」，其中1-5條由用火所在車間安全技術人員確認簽字；6-9條由施工用火作業負責人確認簽字；其他補充安全措施按照分工范圍分別由用火所在車間安全技術人員和施工用火作業負責人確認簽字；
6.「危害識別」一欄由用火所在車間安全技術人員負責填寫；
7.施工用火作業涉及到其他管轄區域時，由所在管轄區域車間領導（副主任以上）審查合格，在「相關單位意見」一欄會簽，並由雙方單位共同落實安全措施，各派一名用火監護人，按用火級別進行審批後，方可用火；
8.作業結束後，由用火所在車間安全技術人員組織施工用火作業負責人對用火現場進行驗收，合格後分別在「完工驗收」一欄簽名。
第七條
「用火作業許可證」有效時間
特級用火、一級「用火作業許可證」有效時間不超過8小時；二級「用火作業許可證」分日常用火和大檢修期間用火，日常「用火作業許可證」有效時間不超過12小時，大檢修期間「用火作業許可證」有效時間不超過3天；三級「用火作業許可證」有效時間不超過5天；固定用火點每半年檢查認定一次。
第八條
用火化驗分析
1.特級用火、一級用火和日常二級用火作業必須進行可燃氣體化驗分析；
2.大檢修期間二級用火、三級用火是否進行可燃氣體化驗分析，由審批人根據用火現場實際情況確定，若不需要分析，其「用火作業許可證」「用火分析結果」一欄一律用「／」表示；
3.采樣分析在用火前1小時內進行，分析結果填入「用火作業許可證」，化驗分析報告單須附在「用火作業許可證」存根正面的左上方。化驗分析合格後，如超過1小時才用火，必須再次進行用火分析；
4.用火化驗分析標准：可燃氣體爆炸下限大於4%時，分析檢測數據小於0.5%為合格；可燃氣體爆炸下限小於4%時，分析檢測數據小於0.2%為合格；
5.用火部位存在有毒有害介質的，應對其濃度作檢測分析，若其含量超過車間空氣中有毒物質最高容許濃度的，應採取相應的安全措施，並在「用火作業許可證」「其他補充安全措施」 第九條
用火作業安全措施
1.凡在生產、儲存、輸送可燃物料的設備、容器及管道上用火，應首先切斷物料來源並加好盲板；經徹底吹掃、清洗、置換後，打開人孔，通風換氣；打開人孔時，應自上而下依次打開，並經分析合格，方可用火；若間隔時間超過1小時繼續用火，應再次進行用火分析，或在管線、容器中充滿水後，方可用火；
2.在正常運行生產區域內，凡可動可不動的用火一律不動，凡能拆下來的設備、管線都應拆下來移到安全地方用火，嚴格控制特級、一級用火；
3.用火審批人應親臨現場檢查，落實防火措施後，方可簽發「用火作業許可證」；
4.施工單位應做好施工前的各項准備工作，化驗中心（室）應盡可能縮短采樣分析時間，為用火作業創造條件；
5.停工大修裝置在徹底撤料、吹掃、置換、分析合格，並與系統採取有效隔離措施後，首次設備、容器、管道用火，應采樣分析合格；
6.設備、容器與工藝系統已有效隔離，內部無夾套、填料、襯里、密封圈等，不會再釋放有毒、有害和可燃氣體的，首次取樣分析合格後，分析數據長期有效；當設備、容器內存有夾套、填料、襯里、密封圈等，有可能釋放有毒、有害、可燃氣體的，采樣分析合格後超過1小時用火的，須重新檢測分析合格後方可用火；
7.裝置停工吹掃期間，嚴禁一切明火作業。在用火作業過程中，當作業內容或環境條件發生變更時，應立即停止作業，「用火作業許可證」同時廢止；
8.在用火前應清除現場一切可燃物，並准備好消防器材。用火期間，距用火點30米內嚴禁排放各類可燃氣體，15米內嚴禁排放各類可燃液體。在同一用火區域不應同時進行可燃溶劑清洗和噴漆等施工；
9.新建項目需要用火時，施工單位（承包商）提出用火申請，由用火地點所轄區域單位負責辦理「用火作業許可證」，並指派用火監護人；
10.用火作業過程的安全監督。用火作業實行「三不用火」，即沒有經批準的「用火作業許可證」不用火、用火監護人不在現場不用火、防火措施不落實不用火。安全監督部門和消防部門的各級領導、專職安全和消防管理人員有權隨時檢查用火作業情況。在發現違反「用火作業安全管理規定」的用火作業或危險用火作業時，有權收回「用火作業許可證」，停止用火，並根據違章情節，對違章者進行嚴肅處理。
第十條
用火作業人職責
1.用火作業人員應持有有效的本崗位工種作業證；
2.用火作業人員應嚴格執行「三不動火」的原則；對不符合的，有權拒絕用火。
第十一條
用火監護人職責
1.用火監護人應持有崗位操作合格證；應了解用火區域或崗位的生產過程，熟悉工藝操作和設備狀況；應有較強的責任心，出現問題能正確處理；應有處理應對突發事故的能力；
2.應參加由安全監督管理部門組織的用火監護人培訓班，考核合格後由安全監督管理部門發放用火監護人資格證書，做到持證上崗；
3.在接到「用火作業許可證」後，應在安全技術人員和單位領導的指導下，逐項檢查落實防火措施；檢查用火現場的情況；用火過程中發現異常情況應及時採取措施；監護時應佩戴明顯標志；用火過程中不應離開現場；
4.當發現用火部位與「用火作業許可證」不相符合，或者用火安全措施不落實時，用火監護人有權制止用火；當用火出現異常情況時有權停止用火；對用火人不執行「三不動火」又不聽勸阻時，有權收回「用火作業許可證」，並報告有關領導。
第十二條
用火范圍及監護范圍：
1.特級用火、一級用火和日常二級用火，限1處1張「用火作業許可證」，1名監護人；
2.大檢修期間的二級用火和三級用火，限1處1張用火作業許可證，1名監護人可同時監護同一車間區域內，同一作業面，直線距離不大於15米以內的用火，但最多不準超過3處；
3.特級用火、一級用火和日常二級用火，一張「用火作業許可證」，不準超過2名用火人；大檢修期間的二級用火和三級用火，一張「用火作業許可證」，不準超過3名用火人。
第十三條
新區公用系統管廊用火作業界限劃分
1.0號柱至57號柱由烯烴廠負責，57號柱至115號柱由塑料廠負責，115號柱至175號柱由氯鹼廠負責，175號柱至225號柱由儲運廠負責，225號柱至284號柱由熱電廠負責，284號柱至煉油廠、第二化肥廠、橡膠廠圍牆由建設公司負責；
2.對在管廊物料管線上的用火，由界區管理單位負責監護，在管廊環境區域用火由用火施工單位負責監護。
第十四條
許可證的管理
1.「用火作業許可證」是用火作業的憑證和依據，不得塗改，不得代簽，如確需修改時，應經簽發人在修改內容處簽字確認。有的欄目不需要填寫時，一律用「／」表示；
2.「用火作業許可證」一式四聯，第一聯為存根；第二聯由用火人持有，作業時隨身攜帶；第三聯由用火監護人持有，監護時隨身攜帶；第四聯存放在用火點所在的操作控制室或崗位；
3.「用火作業許可證」的存檔。特級「用火作業許可證」、一級「用火作業許可證」由廠安全監督管理部門存檔；二級「用火作業許可證」、三級「用火作業許可證」由用火所在車間存檔；
4.「用火作業許可證」保存期限為一年。
第十五條
本規定未盡事宜和對用火管理中有爭議的問題，由安全監督部門協調裁決