㈠ 污水治理廠屬於什麼性質的單位
污水處理廠屬於市政公用管理系統，也說是說是公家的，屬於事業單位。版
從污染源排出的權污（廢）水，因含污染物總量或濃度較高，達不到排放標准要求或不適應環境容量要求，從而降低水環境質量和功能目標時，必需經過人工強化處理的場所，這個場所就是污水處理廠，又稱污水處理站。
在我國，早期的污水處理廠都屬於事業單位編制，屬於市政部門管轄，其建設、運營等由城管部門負責，環保部門僅負責污水處理廠出水的合格性檢驗。BOT、TOT等國際先進模式引入我國，對於加速我國污水處理廠的建設步伐，改善水環境起到了積極作用，原有的污水處理廠也大多進行了企業改制，有屬於事業單位的，有屬於國營企業的，也有屬於外資、私企的。
㈡ 朋友，污水處理廠一般不是效益都不太好么工資拿不了那麼多吧污水處理廠屬於什麼單位了
一部分污水處理廠屬於事業單位，部分老員工為公務員編制；一部分污水內處理廠屬於國資容委的國有企業或國有上市公司的下屬企業；還有一部分污水處理廠屬於私有企業或國有企業BOT或TOT的項目企業。一般污水廠的工資1700-3200之間（含社保）。
㈢ 深圳市污水處理廠污廢水處理工是公務員嗎
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不算公務員的，公務員，是指依法履行公職、納入國家行政回編制、由國家財政負擔答工資福利的工作人員。公務員職位按職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。國務院根據中華人民共和國公務員法，對於具職位特殊性，需單獨管理的，可增設其他職位類別。國家根據公務員職位類別設置公務員職務序列。公務員職務分為領導職務和非領導職務。領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。非領導職務層次在廳局級及以下設置。
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㈣ 污水處理廠有編制嗎
污水處理廠的員工有一些有編制，有一些沒有編制，要看具體什麼崗位。
早期的污回水處理廠都屬於答事業單位編制，屬於市政部門管轄，其建設、運營等由城管部門負責，環保部門僅負責污水處理廠出水的合格性檢驗。一些國際先進模式引入我國，對於加速污水處理廠的建設步伐，改善水環境起到了積極作用，原有的污水處理廠也大多進行了企業改制，有屬於事業單位的，有屬於國營企業的，也有屬於外資、私企的。
目前的社會中，很多企業都會實施有無編制的制度，而有編制和無編制的區別也很多，有編制的員工可以享受國家的相關待遇，無編制的工資、獎金要比有編制的低。晉升途徑不同，有編制的可以直接晉升，升值空間大，非編制員工則多維持在一個狀態。工作穩定性，有編制的員工工作比較穩定，沒有編制的人員如果單位不需要你就可以讓你走。工作量不同，沒有編制的人員往往要承擔較大的工作量，有編制的人則相對輕松。
編制一般通過公招流程考取，有年齡限制，建議提早准備。
【法律依據】
《中華人民共和國勞動法》
第二十條 勞動合同的期限分為有固定期限、無固定期限和以完成一定的工作為期限。
勞動者在同一用人單位連續工作滿十年以上，當事人雙方同意續延勞動合同的，如果勞動者提出訂立無固定期限的勞動合同，應當訂立無固定期限的勞動合同。第三條 勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。
勞動者應當完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。
《事業單位登記管理暫行條例》
第五條 縣級以上各級人民政府機構編制管理機關所屬的事業單位登記管理機構（以下簡稱登記管理機關）負責實施事業單位的登記管理工作。縣級以上各級人民政府機構編制管理機關應當加強對登記管理機關的事業單位登記管理工作的監督檢查。
事業單位實行分級登記管理。分級登記管理的具體辦法由國務院機構編制管理機關規定。
法律、行政法規對事業單位的監督管理另有規定的，依照有關法律、行政法規的規定執行。
㈤ 污水處理廠是不是事業單位
污水處理廠本身可能是事業單位,但是很大程度屬於自收自支,其實就是企業.這種單位招人進去還是合同工,根本不在編制.當然比當地的普通企業待遇能強一些.
㈥ 現在的污水處理廠屬於什麼性質的單位
現在的國內的污水處理廠基本上都是市政投資，運營方式分兩種：1.國營，由市政單位進行招聘，運營，屬於事業單位編制。2.請專門的私人企業進行運營，由運營單位進行招聘，運營，不屬於事業單位編制。
一般的污水處理廠分為幾個部門：調試部門、監測部門、維護部門，還有就是上層領導。
待遇：1.監測部門：化驗員：3000-4000/月 部門領導5000-8000左右（入職門檻較低，有相關專業學歷即可）
2.調試部門：調試員：3000-4000/月 部門領導 5000-8000（入職門檻較低，有相關專業學歷即可）
3.維護部門：維護技術員 4000-6000/月 （入職門檻較高，需相關設備維修培訓）
4.上層領導：副廠長：8000-10000/月 廠長12000-15000/月（入職門檻高，工作經驗要求基本在5年以上，廠長要8年或更高的要10年以上工作經驗）
5.其他：污泥脫水技術員： 3500-5000/月 污泥運輸工 3000-4000/月
基本上待遇就是這樣，規模大的廠待遇會偏高一點，規模小的會偏低一點，而且現在自動化已經很先進了，一個污水處理廠正常運行期間員工需要的人數並不多
㈦ 污水處理廠是國企嗎
問題一：污水處理廠都是國企嗎？ 不是，有些是私企在運營，
問題二：污水處理廠是國企還是事業單位
問題三：污水處理廠好么，屬於什麼性質的單位 個別省市是參照公務員管理，大多數是行政單位，公務員編制。
問題四：污水處理廠是國有企業嗎 是的
問題五：國企的污水處理廠怎麼進？找關系有用嗎 80分 各地具體情況不一樣。大部分是國企，也有委託第三方處理污水的。
問題六：北控水務集團旗下污水處理廠是國企嗎? 北控水務是國企，但只是掛名的國企，都是壓榨一線員工的垃圾企業。
問題七：縣城裡污水處理廠是國企大嗎？是事業單位嗎 各地具體情況不一樣。大部分是國企，也有委託第三方處理污水的。
問題八：污水處理廠屬於事業單位嗎 首先我可以肯定的告訴你,污水處理廠自主招人,被招入的人員一定不是事業編制,可能是編外的合同工,待遇比照事業編人員管理,可是沒有編制.還有就是臨時工,這種還是不去為好,待遇嘛就是當地最低工資.
其次污水處理廠本身可能是事業單位,但是很大程度屬於自收自支,其實就是企業.這種單位招人進去還是合同工,根本不在編制.當然比當地的普通企業待遇能強一些.
問題九：污水處理廠屬於什麼編制 你的情況明顯不算，。
早在90年代我國自來水公司就已完成事業單位向企業的改制，現在一般地方的自來水企業為市屬或縣屬國有企業，因此，不在有事業編制一說。但是仍按照國家國有企業職工管理辦法管理（看清楚是國有企業職工而不是事業單位）。
但是還有少部分地方特例，其員工有事業編制，但這屬於歷史遺留問題，所以後進入員工均為國有企業職工。
而被私人買斷的自來水公司屬於國有企業改制，其人員與社會一般職工一樣，還不如國有職工。
我是某地級市自來水公司的，歡迎你隨時追問
㈧ 污水處理廠的員工算編制嗎
污水處理廠的員工有來一些算自編制，但也有一部分不算。
在我國，早期的污水處理廠都屬於事業單位編制，屬於市政部門管轄，其建設、運營等由城管部門負責，環保部門僅負責污水處理廠出水的合格性檢驗。BOT、TOT等國際先進模式引入我國，對於加速我國污水處理廠的建設步伐，改善水環境起到了積極作用，原有的污水處理廠也大多進行了企業改制，有屬於事業單位的，有屬於國營企業的，也有屬於外資、私企的。
㈨ 韶關污水處理廠員工是公務員嗎
韶關污水處理廠的員工肯定不屬於公務員，只是事業單位編制
㈩ 污水處理廠是事業單位不
污水處理廠不一定是事業單位。這要看它的單位性質。如屬政府直屬非盈利性的專是事業單位，如是盈屬利性的是企業單位。與企業相比，事業單位有以下特徵：一是不以盈利為目的；二是財政及其他單位撥入的資金主要不以經濟利益的獲取為回報。