㈠ 污水處理廠現場檢查表怎麼填寫
1.污水處理廠的企業信息：
企業名稱、法人、聯系電話、組織機構代碼版等信息如實填寫。
2.進出水水質權：
分別填寫設計進出水質與實際進出水水質，主要為COD、氨氮和pH值。
3.月用電量，以電業部分的計量值為准
4.生活污水與工業污水比：大致的比值，可參考設計時的指標。
5.污水治理工藝：如傳統活性污泥、A/O工藝、SBR等主導工藝
6.自動監控設施運行情況及監測內容、數據：運行是否正常，監測的主要項目（如流量、pH值、DO、在線COD等）
6.污水處理設施運行情況：污水日處理量，污水處理達標率、月累計處理水量，設施設備的完好率
7.當月污泥處理簡要情況：污水日處理量，月累計處理泥量、污泥處理方式、污泥處理用葯量
8.中控系統運行情況：中控系統主要監測指標，處理報警數量、數據統計情況
8.當月停修、事故記錄：中修、大修、污水設施設備事故情況
9.本次檢查總體情況及結論：污水處理量、污泥處理量、噸水成本、設備完好率等。
㈡ 污水處理廠員工考核制度
污水處理廠考核制度內容提要：
一、總則
1、根據集團有關精神，為了調動職工工作積極性、主動性和創造性，體現獎懲分明，結合我廠自身特點，擬定本考核辦法。
2、考核對象：廠內所有生產運行人員。
3、考核原則：公平、公正、公開、規范。
4、考核依據：以崗位職責為主要考核依據，安全設備指標完成以消除安全隱患、設備完好狀況、設備的及時修復狀況為主要依據。每天檢查一次，平時不定期抽查。
5、考核方式：對於表現積極、工作突出、完成技術革新、對設備進改造、發現或解決重大生產隱患的員工進行通報表揚及物質獎勵；對嚴重違反勞動紀律或工作失誤造成嚴重後果的，由公司分別給警告、罰款、待崗處罰。待崗期間待遇參照集體相關政策執行。 環保產業人才網
二、考核細則
1、遵守國家法律法規，嚴格執行總公司及廠內的各項規章制度，遵守勞動紀律，發現違規違紀行為，第一次給予警告、第二次給予全廠通報批評、第三次扣發當事人當天補助，情節嚴重的另行處理。
2、上班時要舉止文明，保持良好的精神面貌，愛護公共環境及辦公用品，嚴禁在上班時間睡崗、離崗、酒後上崗。若發現違規違紀行為或因違紀造成生產事故，第一次給予警告、第二次給予全廠通報批評、第三次扣發當事人當天補助，情節嚴重的另行處理。
3、按時對廠區各設備各建築進行巡查，及時和按實記錄各儀表數據。每30分鍾觀察一次進水水質，並記錄進水口COD在線監測儀數據。每2小時對廠區進行一次巡查，觀察記錄提升泵、攪拌器、迴流泵、在線儀表、刮吸泥機等設備的運作情況，對運轉不正常的設備及時上報。
4、按照相關要求使用各生產設備並保證其運轉正常，如按要求對設備更換油脂、疏通刮吸泥機堵塞的吸泥管、在交接前對污泥脫水機進行清洗等。因錯誤操作或者疏忽致使設備損壞或者運轉不正常的情況，第一次給予警告、第二次給予全廠通報批評、第三次扣發當事人當天補助，情節嚴重的另行處理
第四條、保持所在值班室及車間整潔、衛生，要求地面無雜物、紙屑，牆角無蜘蛛網，各生產設備無灰塵及蜘蛛網，每天的白班值班人員上班後及時撈進水口垃圾及清運格柵垃圾，若發現衛生問題第一次給予警告、第二次給予全廠通報批評、第三次扣發當事人當天補助，情節嚴重的另行處理。
5、值班人員應做好污水處理運行工作，確保安全生產，保證水質和水量達到月生產計劃的要求，若不能達到計劃要求，第一次給予警告、第二次給予全廠通報批評、第三次扣發當事人當天補助，情節嚴重的另行處理。
㈢ 污水處理化驗記錄表範本
你這個可以自己做啊 。我的都是自己做的。環保局很少有這個範本的 。根據公司內部情況自己設計一套出來就可以了 。我的記錄全都是自己設計的，出了運行記錄是環保局下發的、
㈣ 誰有污水處理站方面的資料，如日常運行記錄表、設備點檢表等，我才入職一家新建的公司，資料越詳細越好。
一般都要根據現場設備改動，沒有什麼標准，簡單易於操作管理就好。
㈤ 污水處理廠設備巡查表怎樣製做
這個不難吧？第一，找到污水廠的設備清單，這個是非常簡單的。
第二，看設備版說明權書，一般都會標注檢查巡視的項目，
第三，根據以上兩點整理下即可，這個東西沒有標准格式，自己覺得怎麼方便怎麼來。看管理者得管理思路了
㈥ 若你是外審員審核一個污水處理站，怎樣編制檢查表
有專業檢查表可以使用
㈦ 污水處理廠環保巡查應檢查哪些內容
污水處理廠設備是否正常運行
關鍵設備是否有點檢表並檢查記錄
排放口回標識是否規范
現場是否有污水或答者處理葯劑泄露
是否有應急處置預案並演練
葯劑存放區域是否有設置二次容器防污染
葯劑存放區域是否將屬性不同的化學品分開存放，危險葯劑是否按危險化學品的存放要求存放
廢葯劑空瓶是否正確處置
污泥是否正確處置，若有污泥被列為危險廢物是否按危險廢物的要求進行處置
是否有關鍵數據記錄
是否有相關的文件規定污水處理廠的運行